Las instituciones de formación y desarrollo de habilidades para el trabajo han iniciado la reapertura de sus acciones de formación presenciales, con distintos grados y estrategias. CAF y OIT/Cinterfor se han unido para realizar un estudio que busca caracterizar estos procesos de vuelta a la presencialidad en una muestra de cuatro Instituciones de Formación Profesional (IFP) de la región: el SENAI en Brasil, el SENA en Colombia, el INA en Costa Rica y el INFOTEP en la República Dominicana. El informe se basa en el análisis, a partir de entrevistas con autoridades máximas de dichas instituciones, sobre los factores que motivaron esta decisión y los criterios y transformaciones institucionales que están definiendo la nueva normalidad en la educación profesional.

¿Cuál es el análisis y valoración sobre todo lo vivido en este período? ¿Cuáles son las principales lecciones aprendidas? ¿Cómo se integran las nuevas características y tendencias que se instalan en el mundo de la formación para el trabajo? 

CAF y OIT/Cinterfor organizaron esta videoconferencia para lanzar los resultados del informe.

Agenda del evento

• Inauguración y palabras de apertura

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  • Pablo Bartol, Gerente de Desarrollo Social y Humano, CAF
  • Anne Caroline Posthuma, Directora de OIT/Cinterfor

• Presentación y facilitación
  
  • Fernando Vargas y Felipe Migues

• Panel con 4 experiencias:
  • Frederico Lamego. Director Relaciones Internacionales, SENAI, Brasil
  • Carlos Mario Estrada. Director SENA, Colombia
  • Andrés Romero. Director INA, Costa Rica
  • Rafael Santos Badía. Director de INFOTEP, República Dominicana

• Cierre
  • Bibiam Diaz, de CAF

Enlace para acceder a la grabación